La transformación de la empresa chilena : una modernización desbalanceada

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2009

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Ediciones Universidad Alberto Hurtado

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¿Cuánto ha cambiado la empresa chilena? ¿En qué grado se expresan en el país las tendencias internacionales de cambio? ¿Qué resulta del cruce entre el pasado peculiar del país y las corrientes globales de cambio? Luego de varios gobiernos democráticos, ¿han dejado los trabajadores de tener el rol marginal que tuvieron durante el período del régimen militar? Para responder a esas y otras preguntas se realizó una extensa y profunda investigación empírica que abarcó a 200 empresas medianas y grandes. Sobre esa base, en el libro se revisan, entre otros aspectos, las adaptaciones estratégicas de las empresas frente a los cambios en el entorno, los cambios estructurales realizados en ellas, el establecimiento de diversas modalidades de redes entre empresas, las medidas de flexibilización de la organización y el trabajo, el uso de la tecnología informática y de la comunicación, los procesos de aprendizaje organizacional, los cambios en los procesos de trabajo y en la gestión de recursos humanos, y la experiencia misma de los trabajadores en la empresa

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